Доклад о состоянии Полтавской трудовой колонии Им. Горького

Онлайн чтение книги Том 1. Педагогические работы 1922-1936
Доклад о состоянии Полтавской трудовой колонии Им. Горького

Колония существует два с половиной года, все время под руководством одного воспитательского коллектива: во всяком случае, 5 лиц этого коллектива присутствуют в нем с самого начала. Напряженная работа в течение двух с половиной лет к настоящему дню значительно утомила воспитателей, и в смысле организационном у меня нет сейчас более острой заботы, чем забота о ликвидации этой утомленности и связанных с нею вредных последствий.

Я в особенности считаю этот вопрос самым важным потому, что только к концу второго года вполне определились значительные воспитательные достижения работы колонии и только старый состав способен как следует учесть это обстоятельство и воспользоваться им для дальнейшей работы. К сожалению, ничтожная оплата труда воспитателей, не окупающая даже расходов на платье, изнашивающееся в условиях физического труда с воспитанниками зимой и летом, и возможность для воспитателей воспользоваться многими приглашениями для перемены службы усиливают опасность ухода воспитателей. Мои представления по этому вопросу в губоно ни разу не только не достигли оказания существенной помощи, но вообще даже не встретили никакого отношения, кроме обычной волокиты. Я точным образом предполагаю, что если в течение ближайшего месяца ничего не будет сделано в этом направлении, воспитательский коллектив колонии оставит работу и разбежится. Это будет вполне понятно: нельзя работников достаточно квалифицированных нагрузить наиболее тяжелой воспитательной работой, связанной с огромным напряжением, нервным и физическим, отрезавши их на два года с половиной от культурного общества и всех решительно благ, всякого общества вообще, кроме общества воспитанников, лишив на это время каникул и отдыха, в том числе и праздничного, и в то же время выплачивать им только 40% содержания по ставкам робоса. Выдерживать это положение можно только в силу преданности делу, но и эта преданность имеет свои границы, во всяком случае, мы не можем строить свои организационные планы только на том, что найдутся самоотверженные люди, которым можно будет и не платить.

За вычетом этого обстоятельства, мешающего правильной работе и, самое главное, нарушающего стройность и надежность перспектив на будущее, в воспитательном отношении к настоящему времени можно признать полный успех в выполнении прямой задачи колонии. Успех этот настолько явный, что я могу, не стесняясь, говорить о нем, не ожидая суждений со стороны. Я при этом допускаю, что в колонии, особенно в связи с постоянным притоком новых воспитанников и регулярным уходом старых, всегда возможны отдельные печальные случаи. Эти печальные случаи я считаю вытекающими непосредственно из самой задачи колонии, так как нельзя же полагать, что самый факт помещения воспитанника в колонию может сразу привести его в нормальное нравственное состояние, на первых порах его пребывания обязательно должна проявиться инерция прошлого.

Впрочем, нужно сказать, что даже такая инерция становится все реже и реже проявляемой, настолько значительно определяющее влияние сложившейся трудовой общины.

Чисто воспитательные достижения к настоящему времени характеризуются в следующих отношениях:

1. Воспитанники и воспитатели в колонии к настоящему дню представляют тесную рабочую семью, проникнутую взаимным уважением и преданностью друг другу, почти без всяких исключений. Только десятка полтора недавно прибывших воспитанников держатся еще выжидательно, но через месяц-другой и они станут настоящими колонистами.

2. В области общинного труда воспитанники колонии являются убежденными хозяевами и прекрасными работниками, сознательно могущими переживать гордое сознание трудящегося и презирать дармоеда.

3. Все больше и больше хозяйство колонии и хранение материальных ценностей переходит в руки воспитанников. Во всяком случае, для воспитательского коллектива уже прошло время, когда нужно было всегда ощущать заботу о замках и запорах. Большинство ключей в настоящее время на руках у воспитанников.

4. В то же время удалось не обратить воспитанников в маленьких стариков. Они всегда веселы и активны, всегда способны шутить и смеяться. Это обстоятельство я считаю особенно важным, так как организация трудовой общины всегда в самой себе должна нести опасность нарушения прекрасного детского радостного фона.

5. Совместное воспитание в колонии девочек и мальчиков до сих пор не имело дурных последствий. Никаких более или менее заметных случаев обострения в области половых отношений не было. Напротив, нужно констатировать несколько печальное пренебрежение мальчиков к девочкам, хотя и не ко всем. Этот вопрос составляет в настоящее время очередную задачу колонии.

6. Наиболее тяжелые формы нравственной запущенности колонии удалось обратить в постепенный и верный процесс образования нормального нравственного опыта.

В области хозяйства положение колонии гораздо хуже: основной причиной этого является то, что колонии не пришлось ни разу попасть на особенную заботу губоно, как некоторым другим учреждениям. Напротив, реально-трудовой характер колонии позволил в губоно чуть не с первых дней существования говорить о переходе на самоокупаемость и, во всяком случае, снабжать ее только в самых необходимых случаях. Между тем трудовой доход колонии, при качестве детского труда и при условии отсутствии инвентаря и вообще капитала, разумеется, не мог ничего нести, кроме постепенного образования первоначального капитала в виде необходимых предметов инвентаря. Лучшим для иллюстрации является тот факт, что со времени основания колонии ею не было получено ни одной кровати, ни одного предмета мебели или обстановки. В течение двух лет никак не мог убедить снабжение губоно, что колонистам нужно иметь по два рабочих и по одному праздничному костюму, только при этом условии возможно наиболее экономичное изнашивание платья в условиях постоянного труда. На это всегда один ответ: у нас все получают по два костюма и вы должны получать столько же. Указание на то, что каждый колонист имеет в месяц 25–26 рабочих дней (например, в кузнице), не оказывается ни для кого особенно убедительным. Вследствие этого обстоятельства нарастание колонийского богатства идет очень медленно и внешняя обстановка жизни колониста остается примитивной. С одной стороны, это хорошо, так как почти все сделано руками колонистов, с другой стороны — все-таки постоянные лишения и плохой костюм не могут быть признаны естественными условиями для воспитания.

Главные нужды таковы:

1. Нет инструментов.

2. Нет материалов.

3. Нет соответствующих костюмов и обуви.

4. Нет ничего украшающего жизнь внешним образом.

5. Нет мебели.

В области образовательного процесса колония в прошлом году проводила опыт занятий по отдельным темам, давшим во многих отношениях благоприятные результаты, но судить о его достижениях мы вообще считаем преждевременным и на будущую зиму приготовляемся к проведению его в более серьезных размерах. К сожалению, у нас нет книг и принадлежностей.


Читать далее

Работы, статьи, материалы, документы
Заявление в Центральный Институт организаторов народного просвещения 16.04.13
Понятие дисциплины в общей системе воспитания 16.04.13
О воспитании 16.04.13
Отчетная ведомость Полтавской трудовой колонии для дефективных детей им. М. Горького за ноябрь 1922 года 16.04.13
Опросный лист Полтавской трудовой колонии им. М. Горького 16.04.13
Колония им М. Горького 16.04.13
Опыт образовательной работы в Полтавской трудовой колонии им. М. Горького 16.04.13
Из отчетной ведомости о состоянии Полтавской трудовой колонии им. М. Горького за апрель 1923 г 16.04.13
Тов. зав. Губсоцвосом 16.04.13
Доклад о состоянии Полтавской трудовой колонии Им. Горького 16.04.13
Областному инспектору дефдетучреждений Харьковской области 16.04.13
Областному инспектору учреждений Харьковской области 16.04.13
Отчетная ведомость о состоянии Полтавской колонии им. М. Горького за 1923 г 16.04.13
В отдел материального снабжения 16.04.13
Областному инспектору Харьковской области 16.04.13
Главному инспектору охраны детства Главсоцвоса НКП УССР 16.04.13
Письмо А.П. Сугак 16.04.13
В Главсоцвос НКП УССР 16.04.13
Из: В инспектуру охраны детства НКП УССР 16.04.13
Список персонала Полтавской трудовой колонии им. М. Горького на 1 сентября 1924 г 16.04.13
Тезисы содоклада на всеукраинском совещании комиссий по делам несовершеннолетних правонарушителей 16.04.13
Из работы «Кое-что о самоуправлении» 16.04.13
В Главсоцвос НКП УССР 16.04.13
Очерк о работе Полтавской колонии им. М. Горького 16.04.13
Тезисы доклада «Организация воспитания трудного детства» 16.04.13
Письмо Г.С. Салько 16.04.13
Проект организации трудового детского корпуса Харьковского округа 16.04.13
Проект устава управления детскими школьно-трудовыми колониями 16.04.13
В президиум Окрплана 16.04.13
Вроде методического плана клубной работы 16.04.13
Докладная записка об организации свободной мастерской 16.04.13
Доклад на заседании секции социального воспитания Украинского НИИ педагогики 16.04.13
О некоторых проблемах теории и практики воспитания 16.04.13
Предисловие к альбому «Наши жизни — Горькому — горьковцы» 16.04.13
Привет пионерам! 16.04.13
Письмо заведующему Главным управлением социального воспитания НКП УССР 16.04.13
В правление трудкоммуны им. Ф.Э. Дзержинского 16.04.13
Сокращение расходов 16.04.13
Длительность педагогического коллектива 16.04.13
Рецензия на рукопись «Руководство для комиссий по делам несовершеннолетних правонарушителей» 16.04.13
Мнение «шарошки» 16.04.13
Заметка в стенгазете «Дзержинец» 16.04.13
Докладная записка члену правления коммуны им. Ф. Э. Дзержинского 16.04.13
Из письма Г.С. Макаренко 16.04.13
Письмо отряду дзержинцев 16.04.13
Педагоги пожимают плечами 16.04.13
Коммуна им. Ф.Э. Дзержинского (1932) 16.04.13
Конституция страны ФЭД 16.04.13
Памятник Феликсу 16.04.13
Перевернутые страницы. (Вехи, события, факты) 16.04.13
Материалы очерка о коммуне им. Ф.Э. Дзержинского 16.04.13
Опыт методики работы детской трудовой колонии. (Материалы книги) 16.04.13
План книги «Опыт методики работы детской трудовой колонии» 16.04.13
Положение о выпускниках-коммунарах трудовой коммуны НКВД УССР им. Ф.Э. Дзержинского 16.04.13
Завоевать новые высоты 16.04.13
Характеристики выпускников 16.04.13
Коммуна им. Ф.Э. Дзержинского (1933) 16.04.13
Начальнику коммуны им. Дзержинского 16.04.13
Из сводки о нарушениях дисциплины коммунаров за январь 1934 г 16.04.13
Председателю государственного политического управления УССР 16.04.13
О школьном комбинате коммуны им. Ф.Э. Дзержинского 16.04.13
Объяснительная записка к проекту организации трудового детского корпуса 16.04.13
Такова наша история 16.04.13
О летнем лагере коммунаров 16.04.13
Некоторые соображения о школе и наших детях 16.04.13
Переписка А.С. Макаренко с А.М. Горьким 16.04.13
Методика организации воспитательного процесса 16.04.13
Доклад о состоянии Полтавской трудовой колонии Им. Горького

Нецензурные выражения и дубли удаляются автоматически. Избегайте повторов, наш робот обожает их сжирать. Правила и причины удаления

закрыть